丸八証券は、2008年に制定した「未来の安心のために」という基本理念のもと、顧客、株主、従業員、そして地域社会に対してそれぞれの喜びを提供することを目指しています。この理念に基づき、透明性の高いコーポレート・ガバナンスの確立や、顧客を第一に考えた収益の最大化、業務水準の均一化による付加価値向上を基本方針としています。

同社は、2022年4月から2025年3月までの中期経営計画において、営業基盤の拡大、推進体制の強化、収益構造の安定を経営戦略として掲げています。地域に密着した店舗展開や金融リテラシー向上セミナーの開催を通じて、顧客との対面を重視した営業活動を推進しています。また、モバイル端末を活用した情報提供やWEBサービスの充実により、顧客の利便性向上を図っています。

さらに、丸八証券は社員の資質向上を目指し、外部コンサルタントによる研修やEラーニングシステムの導入を進めています。これにより、業務の効率化と社員一人あたりの生産性向上を図り、収益構造の安定化を目指しています。また、少子高齢化に伴う資産移転の必要性に対応するため、外部パートナーと連携し、相続や贈与に関する課題解決にも取り組んでいます。

	2012/03	2013/03	2014/03	2015/03	2016/03	2017/03	2018/03	2019/03	2020/03	2021/03	2022/03	2023/03	2024/03	2025/03
ROA	-	-	-	-	2.2	3.4	4.4	4.6	1.9	4.4	2.9	0.7	5	3.7
ROE（％）	-	-	-
従業員数	147	149	152	164	173	159	158	146	149	153	145	143	139	139
総還元性向	-	-	-	21.6	-	111.9	21.3	39.3	-	28.9	69.1	-	23.1	-

丸八証券【JP:8700】その他