清水銀行は、地域金融機関として地域経済の活性化に貢献することを第一義としています。同社は「社会的公共性を重んじ健全経営をすすめる」ことを経営理念に掲げ、地域のお客様との深い関係を基に、付加価値の高い金融サービスを提供しています。これにより、安定的な収益の確保と強固な財務基盤の確立を目指しています。

2023年4月からスタートした第28次中期経営計画「SHINKA～絆をつむぐ～」では、持続的な発展を遂げるためのパーパスを定義し、浸透を図っています。基本方針として「ソリューション営業の高度化」、「人的資本の充実」、「サステナビリティ経営の実践」の3つを掲げ、これらを実行することで企業価値の向上を図っています。

ソリューション営業の高度化では、顧客の過去から現在までを理解し、未来を共に考えることで、課題の発掘と解決を進めています。これにより、顧客の多様化・高度化するニーズに対応し、企業価値の向上を目指しています。人的資本の充実では、人事制度の改定を進め、従業員のエンゲージメントとウェルビーイングを向上させることを目指しています。

サステナビリティ経営の実践では、DXによる業務効率化やアライアンス戦略を加速させ、地域の「環境」「社会」「経済」の持続的な発展に寄与する事業展開を進めています。これにより、清水銀行の企業価値向上を図っています。これらの施策を通じて、清水銀行は地域社会における存在意義を高めています。

	2012/03	2013/03	2014/03	2015/03	2016/03	2017/03	2018/03	2019/03	2020/03	2021/03	2022/03	2023/03	2024/03	2025/03
ROA	-	-	-	-	0.1	0	0	0.1	-0.3	-0	-0	-0	-0.2	-
従業員数	1,099	1,106	1,109	1,103	1,071	1,044	1,027	1,006	993	996	999	985	982	964

清水銀行【JP:8364】その他