ポートは、「社会的負債を、次世代の可能性に。」を掲げ、企業の経営課題である成約活動に対して、成果報酬型モデルの成約支援事業を展開しています。特に、日本の労働市場が抱える少子高齢化に伴う労働人口の減少及び労働生産性の低下という課題に対し、人材領域及びエネルギー領域を中心に事業を展開しています。

ポートの成約支援事業は、競争環境が厳しく、ユーザー獲得が難しい領域をターゲットにしています。これらの市場を「非日常領域」と定義し、クライアントとユーザーの双方の課題が重なる市場でビジネスモデルの有効性を発揮しています。

人材領域では、未就業、未経験の若手人材に特化した人材採用支援サービスを提供しています。具体的なサービスには、「就活会議」や「キャリアパーク！」、「キャリアパーク！就職エージェント」、「みん就」などがあります。これらのサービスを通じて、企業への人材支援を行っています。

エネルギー領域では、電力・ガス事業者向けの販促支援サービスを提供しています。具体的には、「エネチョイス」や「引越手続き.com」といったプラットフォームを運営し、ユーザーと電力・ガス事業者のマッチングを支援しています。これにより、成約支援の完全内製による高い成約率を実現しています。

新規・その他領域では、カードローン情報サイト「マネット」などを展開しています。これまで培ってきたビジネスオペレーションノウハウを活かし、新たな事業開発を進めています。これにより、ポートは多角的なアプローチで事業を拡大しています。

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