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情報戦略テクノロジーJP:155A
沿革
2009-01 | 東京都渋谷区道玄坂にシステム開発等を目的として株式会社情報戦略テクノロジーを設立 |
2010-04 | 本社を東京都渋谷区渋谷に移転 |
2011-08 | 本社を東京都渋谷区円山町に移転 |
2013-03 | 本社を東京都渋谷区恵比寿に移転 |
2013-11 | プライバシーマークを取得 |
2014-06 | 東京都渋谷区広尾にITコンサルティング等を目的として子会社「株式会社coolest」を設立(2014年10月「株式会社情報戦略パートナーズ」に社名変更、2019年4月「株式会社iforward」に社名変更、2021年5月吸収合併) |
2015-08 | 本社を東京都渋谷区東に移転 |
2016-06 | 東京都渋谷区東にECショップの運営等を目的として子会社「株式会社トライアングルファースト」を設立 |
2018-08 | オフショア開発を目的として子会社「Information Strategy and Technology Vietnam Co., Ltd.」を設立(2023年8月清算結了) |
2019-11 | 「株式会社トライアングルファースト」を「株式会社WhiteBox」に社名変更し、2020年1月より事業目的をクラウドサービスの提供等に変更 |
2020-01 | パートナー人材の獲得を目的として、ITエンジニア・クリエイター向け賃貸住宅事業を展開する株式会社CEspaceの第三者割当増資を引き受け資本業務提携 |
2020-04 | システム開発企業向けオープンプラットフォームサービス「WhiteBox」の実証実験を開始 |
2020-09 | 株式会社WhiteBoxが「WhiteBox」β版をリリース |
2021-01 | 株式会社WhiteBoxが「WhiteBox」サービスを正式開始 |
2021-09 | 株式会社WhiteBoxが「WhiteBox」の有償化を開始 |
2022-07 | 株式会社WhiteBoxを吸収合併 北九州市におけるDXの推進等を目的として、北九州市及び株式会社CEspaceとの間で協定書を締結 デジタル田園都市国家構想に係る地方公共団体からの業務受託等を目的として、東武トップツアーズ株式会社及び株式会社CEspaceとの間で業務提携 |
2024-03 | 東京証券取引所グロース市場に株式を上場 |
事業内容
情報戦略テクノロジーは、デジタルトランスフォーメーション(DX)を核とした事業を展開しています。同社は、顧客とエンジニアが協働し、ビジネスの変化に迅速に対応できるアジャイル型の開発手法「0次システム開発」を提供しており、これにより顧客のDXを成功に導いています。また、システム開発業界のDXを実現するためのオープンプラットフォームサービス「WhiteBox」も提供しており、これはシステム開発企業やフリーランスが利用できるサービスです。
「0次システム開発」では、顧客との直接取引を中心に、アプリケーションのプロトタイプ構築、システム統合、スマホアプリ開発・運用、クラウドへの移行などを手掛けています。同社は、アジャイル開発の一形態であるスクラム開発に精通したエンジニアの育成に努めており、Amazon Web Services(AWS)に注力しています。
「WhiteBox」は、システム開発企業やフリーランスがエンジニアのスキルシートを登録・管理できる無料の基本機能に加え、有料でさらに高度な機能を提供しています。このサービスを通じて、システム開発における多重下請け構造をなくし、業界改革を推進しています。
情報戦略テクノロジーは、エンジニアの待遇改善や就業環境の整備にも力を入れており、平均年収704万円(2023年12月期)を実現しています。これにより、優秀なエンジニアの採用と長期就業を促進しています。
同社は、DXを通じて顧客のビジネスモデル変革を支援するとともに、システム開発業界の構造改革にも貢献している企業です。
経営方針
情報戦略テクノロジーは、デジタルトランスフォーメーション(DX)を核に据えた成長戦略を推進しています。同社は、顧客とエンジニアが協働するアジャイル型の開発手法「0次システム開発」を通じて、顧客企業のDXを成功に導くことに注力しています。この手法では、顧客との直接取引を基盤に、アプリケーションのプロトタイプ構築からシステム統合、スマホアプリ開発・運用、クラウドへの移行まで幅広いサービスを提供しています。
さらに、情報戦略テクノロジーはシステム開発業界のDXを加速させるオープンプラットフォームサービス「WhiteBox」を提供しています。このサービスは、システム開発企業やフリーランスがエンジニアのスキルシートを登録・管理できる無料の基本機能に加え、有料でさらに高度な機能を提供し、業界改革を推進しています。
同社は、エンジニアの待遇改善や就業環境の整備にも力を入れており、平均年収704万円(2023年12月期)を実現しています。これにより、優秀なエンジニアの採用と長期就業を促進し、持続可能な成長を目指しています。
情報戦略テクノロジーの成長戦略は、顧客企業のビジネスモデル変革を支援することと、システム開発業界の構造改革に貢献することの二軸に集約されます。同社は、これらの戦略を通じて、DXの推進者としての地位を確固たるものにし、業界内での競争優位を築いています。